Uma mentora digital para cada líder.

Sob medida para
sua empresa.

Conversas profundas, precisas e práticas, para que cada pessoa se sinta ouvida, provocada e acompanhada, em todos os momentos, com empatia, confidencialidade e imparcialidade.

Uma mentora digital para cada líder.

Sob medida para
sua empresa.

Conversas profundas, precisas e práticas, para que cada pessoa se sinta ouvida, provocada e acompanhada, em todos os momentos, com empatia, confidencialidade e imparcialidade.

Uma mentora digital para cada líder.

Sob medida para
sua empresa.

Conversas profundas, precisas e práticas, para que cada pessoa se sinta ouvida, provocada e acompanhada, em todos os momentos, com empatia, confidencialidade e imparcialidade.

Uma mentora digital para cada líder.

Sob medida para
sua empresa.

Conversas profundas, precisas e práticas, para que cada pessoa se sinta ouvida, provocada e acompanhada, em todos os momentos, com empatia, confidencialidade e imparcialidade.

O desejo dos líderes, o sonho do RH.

Nossa abordagem de desenvolvimento humano para quem lidera considera as necessidades reais do líder em seus desafios do dia a dia, conhece o líder de perto e sabe do contexto da empresa. Por isso engaja e transforma de verdade.

O desejo dos líderes, o sonho do RH.

Nossa abordagem de desenvolvimento humano para quem lidera considera as necessidades reais do líder em seus desafios do dia a dia, conhece o líder de perto e sabe do contexto da empresa. Por isso engaja e transforma de verdade.

O desejo dos líderes, o sonho do RH.

Nossa abordagem de desenvolvimento humano para quem lidera considera as necessidades reais do líder em seus desafios do dia a dia, conhece o líder de perto e sabe do contexto da empresa. Por isso engaja e transforma de verdade.

Baseado em desafios reais

Ajudamos os líderes a resolver problemas e desafios na hora em que surgem, de um jeito prático e direto. Nada de conteúdos genéricos – o foco é no que realmente importa para o momento.

Baseado em desafios reais

Ajudamos os líderes a resolver problemas e desafios na hora em que surgem, de um jeito prático e direto. Nada de conteúdos genéricos – o foco é no que realmente importa para o momento.

Hiperpersonalizado

Orientações únicas e estratégicas para os desafios diários da liderança, utilizando insights profundos baseados em dados de comportamento, competências e performance.

Hiperpersonalizado

Orientações únicas e estratégicas para os desafios diários da liderança, utilizando insights profundos baseados em dados de comportamento, competências e performance.

Hipercontextualizado

Profundidade e inteligência sobre aspectos da empresa como modelo de negócios, metas e objetivos, compliance, diagnóstico de clima, cultura e modelo de competências, por isso consegue ser precisa e coerente com a realidade do ambiente.

Hipercontextualizado

Profundidade e inteligência sobre aspectos da empresa como modelo de negócios, metas e objetivos, compliance, diagnóstico de clima, cultura e modelo de competências, por isso consegue ser precisa e coerente com a realidade do ambiente.

87%

87%

consideram a Mentora importante no seu desenvolvimento

consideram a Mentora importante no seu desenvolvimento

consideram a Mentora importante no seu desenvolvimento

40%

40%

dos usuários conversam pelo menos 1 vez por semana

dos usuários conversam pelo menos 1 vez por semana

dos usuários conversam pelo menos 1 vez por semana

Customização

para sua empresa

Customização

para sua empresa

  • Escalar e tornar contínuo o desenvolvimento da liderança

  • Reforçar sua cultura e facilitar a mudança organizacional

  • Oferecer apoio aos rituais de gestão de pessoas

  • Obter Insights de bloqueios e engajamento da liderança

  • Combinar o toque humano de suas acções com AI

Plataforma Mentora AI, desenvolvimento de liderança

Personalização
para cada líder

Personalização
para cada líder

Personalização
para cada líder

  • Construir e ser apoiado em seus planos de autodesenvolvimento

  • Obter ajuda para os desafios do dia a dia

  • Proporcionar autoconhecimento

  • Desenvolver cada membro do seu time

  • Aprimorar as suas conexões no trabalho

Quando o programa de desenvolvimento não é individualizado

Quando o programa de desenvolvimento não é individualizado

  • 6 dias após a realização de um workshop, 75% do conteúdo que não foi utilizado pelos profissionais é esquecido.

  • Apenas 1 em cada 4 gerentes acredita que o treinamento foi relevante.

  • Como resultado, 85% das pessoas não aplicam o que aprenderam nesses treinamentos.

  • 6 dias após a realização de um workshop, 75% do conteúdo que não foi utilizado pelos profissionais é esquecido.

  • Apenas 1 em cada 4 gerentes acredita que o treinamento foi relevante.

  • Como resultado, 85% das pessoas não aplicam o que aprenderam nesses treinamentos.

Quando o programa de desenvolvimento é individualizado

Quando o programa de desenvolvimento é individualizado

  • 90% de engajamento com a MentoraAI e sessões de líderes em grupo

  • 9,8 pts de avaliação de reação ao programa pelos líderes da empresa participante

  • 100% dos líderes perceberam progresso em seus objetivos de desenvolvimento

  • 90% de engajamento com a MentoraAI e sessões de líderes em grupo

  • 9,8 pts de avaliação de reação ao programa pelos líderes da empresa participante

  • 100% dos líderes perceberam progresso em seus objetivos de desenvolvimento

Experiência dos líderes com a Mentora

Experiência dos líderes com a Mentora

Experiência dos líderes com a Mentora

“Acredito que uma das experiências que mais contribuiu para minha evolução foi a troca de ideias, dificuldades e soluções com os demais participantes do grupo.”

Vallucio Oliveira

Coordenador de Projetos

“A maior contribuição desse contato é ver os desafios que os demais líderes enfrentam e entender que são os mesmos desafios enfrentados por mim. Ver a evolução deles me ajuda com ideias para o meu próprio desenvolvimento.”

Giuliano Macharelli

Engenheiro Civil

“Foi muito positivo ver que estamos no mesmo barco e que podemos colaborar um com o outro. Todos tiveram um crescimento gigantesco.”

Priscilla Bonadia

Coordenadora de Projetos

“Criamos um vínculo e compartilhamos nossos desafios e conquistas, acho que esse processo em grupo foi bem enriquecedor com as trocas de experiências e problemas enfrentados no dia a dia.”

Natália Tierzo

Engenheira Civil

Privacidade é prioridade.

Não se preocupe, seus dados estão seguros com a gente.

Solução de IA segura

Solução de IA segura

Priorizamos a segurança dos dados com a MentoraAI. Suas informações não serão usadas para retreinar nossa IA. Apenas para contribuir com o seu desenvolvimento. Trabalhamos continuamente para criar um ambiente onde nossos usuários sintam-se seguros e confortáveis.

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Confidencialidade

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Todas as informações compartilhadas com a MentoraAI são acessadas apenas por nossos usuários. Garantimos a confidencialidade de tudo o que é registrado. Nada do que é falado é compartilhado com terceiros ou com a empresa.

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Se você também tem muitos desafios e nenhum tempo a peder, vamos conversar.

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